- 광진구 공고 제 139호 -

서울형 뉴딜일자리 청각장애인 cctv 모니터링요원 사업」참여자 모집 재공고

 

장애유형을 고려한 맞춤형 일자리 발굴 사업으로 추진하는「청각장애인 cctv 모니터링 사업」참여자 모집을 아래와 같이 재공고합니다.

 

2020. 2. 7.

 

광진구청장

 

- 아 래 -

 

1. 사업명칭: 청각장애인 cctv 모니터링요원 사업

2. 사업기간: 2020. 3월 ~ 12월 (10개월)

3. 접수기간: 2020. 2. 10(월) ~ 2.19(수) (10일간)

4. 모집인원: 2명

5. 접수방법: 온라인접수(서울시일자리포털 https://job.seoul.go.kr, 1588-9142)

6. 신청자격

가. 만 18세 이상의 등록 청각장애인으로 다음 참여요건을 모두 갖추고

사업 참여배제 사유가 없는 자

나. 참여요건: cctv 영상정보 모니터링 및 감시업무 수행이 가능한 자

※ CCTV 영상정보 모니터링 업무 및 행정사무 관련 경험자 우대

다. 사업 참여배제자

 서울시민이 아닌 자  만 18세 미만자  공고일 현재 취업상태인자

 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 경력이 총합 23개월을 초과한 자

 대학 또는 대학원에 재학 중인 자(휴학생 포함)

‣ 단, 대학교(원) 수료생, 졸업예정자, 졸업유예자, 방송통신대학‧사이버대학․야간대학(원) 재학생은 참여가능

※ 졸업예정자는 대학에서 ‘졸업예정증명서’를 발급받아 제출/휴학생은 참여불가

 아동․청소년 관련 사업의 경우「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」,「아동복지법」등에서 정한 범죄경력이 있는 자

 노인 관련 사업의 경우 「노인복지법」등에서 정한 범죄경력이 있는 자

 신청서, 정보제공 동의서 등 신청 구비서류를 제출하지 않은 자

 기타 지병․건강쇠약 등으로 근로가 불가하다고 판단되는 자

 서울시에 주민등록이 되어 있지 않은 외국인

사업자등록증이 있는 자

※ 유의사항 ○ 국민기초생활보장법상의 수급권자가 참여할 경우 근로소득 발생으로 수급자 지위를 상실할 수 있으므로 사전에 주민센터에서 상담 필요 ○ 실업급여 수급자는 참여자로 선발된 경우 취업사실을 신고하여야 하며, 신고하지 않을 경우 부정수급자로 불이익을 받을 수 있음

7. 신청서류

 서울형 뉴딜일자리 사업 참여 신청서 <필수> ☞ [붙임 2]

- 뉴딜일자리 참여경력 추가(※ 누적참여기간이 23개월 초과 시 신청불가)

- 신청서상의 경력 및 자격증은 증명서류 제출시 인정

 개인정보 수집·이용·제공 동의서 <필수> ☞ [붙임 3]

 구직등록필증 <필수>

※ 서울시 일자리포털(job.seoul.go.kr, 1588-9142), 자치구 취업지원센터에서 발급

 주민등록등본 <필수>: 서울시 주민 여부 확인, 부양가족수 확인

 기타 가점 증빙서류 <선택>

※ 장애인, 취업지원대상자(국가유공자, 독립유공자 등), 북한이탈주민, 결혼이주자, 여성세대주

 기타 개별사업에서 정한 요건을 확인하기 위한 서류

 

8. 근로조건

 임 금: 1일 63,180원(시급 10,530원, 6시간 )

 계약기간: 2020. 3월 ~ 12월 (10개월)

 근무장소 및 업무내용 : 광진구 CCTV 통합관제센터

CCTV모니터링, 비상벨 응대 및 계도방송, 영상 검색 관리 업무 등

 근로조건: 1일 6시간, 주 5일 근무원칙, 주ㆍ연차수당 지급

 4대 보험 의무가입

 

9. 가산특전

❍ 취업지원대상자 가산 특전(응시원서 접수 마감일까지 지정된 경우에 한함)

- 「독립유공자 예우에 관한 법률」 제16조, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한

법률」 제29조, 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제33조, 「5·18 민주유공자

예우에 관한 법률」 제20조, 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」

제19조에 의한 취업지원대상자 및 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에

관한 법률」 제7조에 의한 고엽제후유의증환자와 그 가족은 법률에 따라 만점의

일정비율(10% 및 5%)을 가산함.

- 취업지원대상자 가점을 받아 합격한 자는 선발예정인원의 30%를 초과할 수 없음.

단, 응시인원이 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 않음

- 취업지원대상자 등록 여부, 가산비율은 응시자 본인이 사전에 국가보훈처(☎1577-0606)

등에 확인할 것.

 

10. 선발방법 : 공개모집 및 선발기준에 의한 선발

- 1차 서류합격 통보 : 2. 21(금)

- 2차 면접일 : 2. 25(화) 예정

- 최종합격자발표 : 2. 26(수)

※ 사업추진 부서에서 선발결과 개별 통보(신청서에 반드시 연락처 기재)

 

11. 기타(유의)사항

❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후라도 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있음

❍ 시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소함

❍ 응시자 제출서류는 채용여부가 확정된 이후 응시자(확정된 채용대상자는 제외)가 반환을 청구하는 경우 본인임을 확인한 후 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조(채용서류의 반환 등)에 따라 반환합니다. 다만, 같은 법 제7조제1항에 따라 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 응시자가 채용권자의 요구없이 자발적으로 제출한 경우에는 반환하지 않음

❍ 합격이 취소되거나 합격자가 채용을 포기할 경우 등 결원발생에 대비하여 채용예정자의 1/5배수(기관 여건에 맞추어 변경)를 예비 합격자로 선발함

❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원보다 같거나 적을 경우(없을 경우 포함)에는 가능한 1회 이상 재공고 후 시험을 실시할 예정임

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험실시일

7일전까지 서울시 일자리포털 뉴딜일자리 공고란에 공고함

 

12. 공고내용 문의처: 광진구청 사회복지장애인과 ☎ 450-7528