금연성공을 위한 자신과의 약속
 금연 3, 6개월 성공자에게 금연성공증서에 의한 자기개발성과포인트 등 인센티브

 ⊙ 광진구(구청장:정송학)가 「건강한 직원, 건강한 일터 조성」을 위해 직장인 금연운동 확산과 금연선서를 통해 금연성공율을 높이고자 한다.

◑ 지난 2007 광진구직원건강검진결과 정상 판정이 20%, 건강주의 또는 질환의심 및 정밀검사대상자가 80%로 판정되고 2008 건강행태 건강요구도 설문조사 분석결과 직원건강증진 프로그램을 대다수의 직원들이 요구함에 따라 구에서는 직원건강증진 프로그램을 실시하여 활기차고 건강한 직장 분위기 조성으로 업무의 능률을 높이자는 취지다.

◑ 구에서는 「Great 광진, 활기찬 일터만들기」의 일환으로 ▷ 직장금연클리닉 교실 운영 ▷술권하지 않기! 3.3.3절주운동 ▷직원요가교실 ▷ 싱겁게 먹기(소금섭취량 줄이기)운동 ▷ 점심시간 30분걷기 생활화-생활속 2000보 찾기운동 ▷ 활기찬 사무실 만들기-아침 근무전 5분체조 ▷ 건강정보 제공 등 세부사업을 추진하고 있다.

◑ 특히 이를 계기로 광진구에서는  금연분위기를 구청 전부서로 확산, 금연 결심강화를 위하여 『광진금연 클리닉교실』을 개설하고 금연을 결심한 직원들을 우선하여 직장 내 금연을 유도한다는 계획이다.

◑ 이와 관련 보건소가 직원금연클리닉의 집합교육과 함께 금연 선서식을 가졌다.  3일 오후 4시 보건소 금연클리닉실에서 많은 직원여러분의 성원 가운데  구청 내 금연 희망자 약 40여명을 대상으로 금연선서식을 개최하였다.

◑ 쾌적한 직장분위기를 조성하고 직원건강을 통한 가정의 행복 및 대민 서비스 강화를 위하여 구의 적극적 지원 아래 열린 자리다.  이날 참석한 금연 희망자들은 간단한 설문조사이후 서약서를 작성하고 금연교육을 받았다. 금연절주전문 최진선  사로부터 ▷ 흡연의 허와 실 ▷ 담배구성물질과 생활과의 관계 ▷ 흡연자의 ？？모형 체험 ▷ 금연방법, 동기유발 등의 금연교육을 받았다.

◑ 이에 따라 구에서는 금연패치와 금연껌 등을 지원하고 금연 3·6개월 성공자에게는 금연성공증서에 의한 자기개발 성과포인트 부여하는 등 인센티브를 실시할  예정이다. (금연성공자의 판정기준은 소변검사 등 객관적검사에 의함)

◑ 한편, 지난 2월부터는 평소 시간이 없어 금연클리닉을 이용하지 못하는 직장인 과 흡연 청소년을 대상으로 주말을 이용한  「토요 금연클리닉」이 본격 가동이다. 이곳에서 흡연자가 직접 금연을 실천할 수 있도록 개인별 금연프로그램을 전문적으로 수행중이다. 때로는 심각한 골초들의 금단현상을 도와주기 위해 약물처방을 하기도 한다.

◑ 금연클리닉 등록자는 니코틴 의존도 평가, 복부 둘레 측정, 일산화탄소 농도 측정 등을 받은 후 상담사와 함께 맞춤형 금연 프로그램을 짜게 된다. 등록자는 금연클리닉을 방문할 때마다 금연 껌과 몸에 붙이는 금연보조제 등을 제공받고 상담과 약물 치료를 병행하여 금연에 성공하면 이후 6개월까지 전화, SMS문자 등을 통해 꾸준히 관리할 계획이다.