재단법인 광진복지재단 직원 채용 공고
- 채용마감일 : 2025-09-05
- 부서
- 복지정책과
- 작성자
- 전화번호
- 02-450-7494
- 등록일
- 2025-08-26
- 조회수
- 5743
- 첨부파일
|
붙임1 |
|
공고문 |
광진복지재단 공고 제2025 - 10호
「재단법인 광진복지재단」 직원 채용 공고
서울특별시 광진구 출연기관인 「재단법인 광진복지재단」을 이끌어 갈 전문성과 역량을 겸비한 직원을 다음과 같이 공개모집합니다.
2025년 8월 25일
재단법인 광진복지재단 이사장
|
1 |
|
채용개요 |
채용분야 및 규모
채용인원 : 2명
|
채용직급 |
인원 |
배치팀 |
업무분야 |
방법 |
|
사무국장 (일반직 1급) |
1명 (기간제) |
- |
재단 사무국 업무총괄 |
공개 채용 |
|
사회복지사 (일반직 4급) |
1명 (정규직) |
기획행정팀 |
재단 운영 및 목적사업 수행에 필요한 업무 및 부서지원 조사·연구, 교육사업, 홍보 등 |
근무조건
근무시간 및 보수
|
구 분 |
주 요 내 용 |
|
근무시간 |
재단의 복무규정에 따름 근로시간 : [월∼금, 09:00∼18:00(주 40시간)] |
|
보 수 |
광진복지재단 보수 규정에 따름 기본급 서울시 사회복지시설 종사자 인건비 기준 준용 - 가족수당, 시간외 근무수당, 명절휴가비 등 별도지급 임용 후 최초 호봉은 일반직 1급 16호봉, 일반직 4급 15호봉을 초과할 수 없음 |
근 무 지 : 광진복지재단(서울특별시 광진구 능동로 76, 5층)
수습기간 : 수습기간(임용 후 3개월)에 대한 근무평가 실시
(근무성적 불량 또는 결격사유가 있는 경우 임용취소 가능)
|
2 |
|
응시자격 |
응시자격
|
모집 직위 |
지 원 자 격 |
|
공통 |
응시연령 제한 없음 ※ 단, 정규직의 경우 만60세 이하 정규직의 경우 사회복지사 자격증 소지자 남자는 병역필 또는 면제자 재단 인사규정 제6조 결격사유에 해당되지 않은 자 |
|
일반직 1급 |
학사 학위 소지자이면서 국가 및 지방자치단체, 사회복지 분야, 사단법인 및 재단법인, 기타 사회단체, 사기업에서 15년 이상 근무 경력자 |
|
일반직 4급 |
국가 및 지방자치단체, 사회복지 분야, 사단법인 및 재단법인, 기타 사회단체, 사기업에서 5년 이상 근무한 자 (우대사항) 지역사회복지, 모금 관련 연구경력 가진 자 |
|
[ 결격사유 ] ?피성년후견인 또는 피한정후견인 ?파산자로서 복권되지 아니한 사람 ?금고이상의 형을 받고 그 집행이 끝나거나(집행이 끝난 것으로 보는 경우를 포함한다) 집행이 면제된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 ?금고이상의 형의 집행유예를 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 ?금고이상 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 ?법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 ?채용 신체검사에서 불합격된 사람 ?「지방공무원법」 제31조 제6호의3, 제6호의4, 제7호 및 제8호의 어느 하나에 해당하는 사람 ?기타 사회 통념상 채용기준에 미달된다고 인정된 사람 |
※ 응시 자격 요건을 갖추지 못한 지원자는 임용 불가
|
3 |
|
채용전형 일정 및 기준 |
전형절차
1차 서류전형 : 5배수 이내 선발(※ 적격자 없을 경우 채용하지 않을 수 있음)
2차 면접전형 : 1차 서류전형 합격자에 한함
최종합격자 발표 : 2025. 10. 1.(수) 예정
※ 예비합격자 제도 운영
- 최종합격자의 결격사유 발견, 임용포기, 임용 후 중도퇴사 등으로 결원이 발생할
경우, 최종 예비합격자 명단의 순번에 따라 추가 임용
- 예비합격자(차순위자)는 채용인원의 3배수 이내에서 운영
- 유효기간은 임용등록일 기준 6개월 이내
전형일정 및 방법
|
전형단계 |
일 정 |
내 용 |
|
모집공고 |
2025. 8. 25.(월)~2025. 9. 5.(금) |
⭘재단·광진구 홈페이지, 행안부 통합공개시스템 공고 |
|
서류접수 |
2025. 8. 28.(목)~2025. 9. 5.(금) |
⭘우편 접수(※우편접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한함) |
|
서류전형 |
2025. 9. 15.(월) |
⭘적격여부 등 심사(5배수 이내 선발) ⭘합격자 발표 : 25. 9. 17.(수) |
|
면접심사 |
2025. 9. 22.(월) |
⭘최종합격자 발표 : 2025.10.1.(수) 예정 (재단·광진구 홈페이지 등) |
|
근로계약 등 임용 |
2025. 10. 13.(월) |
⭘합격자 등록 : 2025. 10. 10.(금) 근로계약서 작성, 등록서류 제출 등 |
※ 상기 일정은 재단 내부 사정에 따라 변경될 수 있음.
평가기준
|
서류심사 평가 |
면접심사 평가 |
||
|
평가요소 |
배점 |
평가요소 |
배점 |
|
직위분야의 전문성 |
40점 |
직위분야의 전문성 |
20점 |
|
복지마인드 및 지역자원확보 의지 |
20점 |
복지마인드 및 지역자원확보 의지 |
20점 |
|
해당분야 근무경력 |
10점 |
업무추진력 |
20점 |
|
행정능력 |
10점 |
조직구성원 융화력 |
20점 |
|
자기소개서 |
20점 |
의사발표력 및 자기관리 |
20점 |
※ 동점자 처리기준 : 동 면접심사위원회에서 합격자 결정
모집결과 응시자 및 적격자가 없는 경우 재공고 추진
응시자가 없거나 적격자가 없는 경우 기일을 다시 정하여 재공고 예정
|
4 |
|
제출서류 |
응시원서 접수기간 : 2025. 8. 28.(목) ~ 2025. 9. 5.(금) 18:00까지
접수방법 : 우편접수
※ 우편접수는 접수마감일 근무시간 내 도착분에 한함
접 수 처 : 광진복지재단(서울특별시 광진구 능동로76, 5층)
제출서류
응시서류 작성 시 유의사항
- 공정ㆍ평등을 위한 블라인드 채용을 실시하므로 응시서류(자기소개서 등 포함)
작성 시 개인 인적사항(출신학교명, 학력, 나이, 출신지역, 성별, 가족관계) 관련
내용의 기재를 일체 금하며, 해당내용이 있을 경우 작성 시‘부적격’처리
- 이메일 기재 시 학교명이 드러나는 메일 계정 기재 금하며, 사용 시‘부적격’처리
|
1. 입사지원서 1부 2. 경력소개서 및 자기소개서 각 1부 3. 직무수행계획서 1부 4. 사회복지사 등 관련 자격증 사본 각 1부 5. 경력증명서 또는 재직증명서(마감일 기준 3개월 이내 발행분), 자격득실확인서 각 1부 6. 개인정보 수집 및 활용 동의서 1부 7. 건강진단서(국가건강검진 결과 서류로 대체할 수 있음)(최종 합격자에 한함) 8. 주민등록등본, 결격사유조회 관련 동의서(최종 합격자에 한함) ※ 소정양식은 광진복지재단 홈페이지(http://gwangjinsw.or.kr)에서 다운로드 |
|
5 |
|
기타사항 |
채용서류 반환
응모에서 탈락한 지원자는 최종합격자 통보일로부터 15일 이내로
제출한 지원 서류의 반환을 요청할 수 있으며, 반환요청이 없는 경우
적법한 절차에 따라 보안폐기를 시행할 예정입니다.
기재된 내용이 사실과 다르거나 허위로 판명되었을 경우에는 심사
대상에서 제외 및 임명을 취소할 수 있습니다.(신원조회에 이상이 있을
시에도 임명 취소함)
응시원서나 각종 증명서의 기재사항 착오ㆍ누락, 연락불능으로 발생하는
일체의 불이익은 응시자의 책임으로 합니다.
경력증명서 첨부된 경우에 한하여 해당 경력으로 인정합니다.
합격자는 광진복지재단 및 광진구 홈페이지를 통해서 공지하며
합격여부에 대한 개별통보는 하지 않습니다.
심사결과 적격자가 없는 경우 임용하지 않을 수 있습니다.
기타 문의사항은 광진복지재단 기획행정팀(☎02-2135-4959)으로
연락하시기 바랍니다.